Autor principal: Lorena González
Resumen: La práctica actual permite que los planteles del sistema de la Universidad de California subcontraten muchos puestos de trabajo del personal, con lo cual se liberan de la carga de pagar ciertos beneficios y ofrecer protecciones a los trabajadores sindicalizados. El sistema universitario UC ha reemplazado a más de 7,000 de estos empleos en años recientes. ACA14 obligaría a los planteles de UC a aumentar el porcentaje de trabajadores sindicalizados en su nómina. Esta propuesta de enmienda fue rechazada por 4 votos en el Senado.